График работы:
вахтовый 2/2; Гарантированно высокая оплата труда; своевременные выплаты без задержек каждые 2 недели. оплачиваемая межвахта; Возможности увеличить свой доход для каждого сотрудника: премирование по итогам года, бонусы за личную эффективность (конкурс «лучший по профессии»); карьерный рост; Оплата 100%
Bonjour, наш будущий коллега!Альпы – это многопрофильный холдинг. Наша компания благополучно развивается на международном рынке более 9 лет в направлении геология и добыча полезных ископаемых.Мы интенсивно растем и открываем новые проекты. На новый участок КВ приглашаем Инженера-химика!Что предстоит ...
Обязанности:
Составление функциональных требований для разработки и модернизации АИС Внедрение, сопровождение и администрирование АИС Оптимизация каталога IT-услуг Обработка и анализ запросов пользователей о доработках/ошибках АИС Технологическое и методологическое сопровождение пользователей при работе в АИС Подготовка
Департамент информационных технологий Москвы создает и развивает цифровые проекты, которые делают столицу комфортнее, а жизнь горожан — удобнее и мобильнее. Для системы управления столицей технологии — это незаменимый инструмент, который применяется во всех отраслях экономики, городского хозяйства и ...
Чем предстоит заниматься: Организовывать процесс продаж банковских продуктов и услуг малому бизнесу с годовой выручкой до 90 млн. рублей; Обеспечивать выполнение ключевых показателей отдела (РКО, эквайринг); Инициировать на регулярной основе обучение сотрудников и «полевое» сопровождение; Выстраивать ...
Вам предстоит: Организовывать разработку и представление на утверждение Председателю Правления правила внутреннего контроля в целях противодействия легализации (отмыванию) доходов, полученных преступным путем, финансированию терроризма, экстремистской деятельности и финансированию распространения оружия ...
Что нужно делать: Организация бесперебойной работы отделений Банка Контроль за расходованием средств в рамках административно-хозяйственной деятельности отделений Взаимодействие со службой HR, активное участие в формировании и реализации программы обучения и развития персонала ДВСП Что мы хотим видеть: ...